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关于绩效具有多维度的特点。它不仅包括工作的成果 如销售额、生产数量等可量化的指标的视频
本站为大家精心挑选了关于绩效具有多维度的特点。它不仅包括工作的成果 如销售额、生产数量等可量化的指标的视频,希望大家喜欢。
分类
绩效具有多维度的特点它不仅包括工作的成果如销售额生产数量等可量化的指标
的多重维度及其对经济绩效的潜在影响机制。随后 采用量化研究方法 基于大量实证数据
数据质量维度指标是数据某个可测量的特性 常见的维度包括规范性、准确性、 唯一性、有效性等
以下关于维度、指标的描述错误的是
绩效指标是指可以通过数量多少来描述的那些指标 如产量、利润等
在多维分析中 如果对多个维度进行限定 每个维度限定为一组取值范围 则称为对原有分析的一个
采用多种方法 从多维度评价学生 有助于突出学生作为完整的、真实的、具有生命力的存在体的意义
企业进行多维度盈利能力分析 一般按照确定 加工数据、编制分析报告等程序进行
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